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Les réseaux sociaux sont au cœur de nombreuses recherches d’emplois. Il faut dire que la candidature papier est de moins en moins appréciée. Les candidats ou les employeurs ont trouvé un potentiel fou sur la toile. L’emploi se digitalise chaque jour un peu plus. Trouver un emploi avec les réseaux sociaux est devenu inévitable ou presque. Le réseau social est devenu un outil du quotidien. Il permet d’augmenter la visibilité de votre candidature ou d’enrichir vos contacts pro. Bien sûr cela ne s’arrête pas là, il aide le recruteur à développer ses contacts, à créer des offres accessibles et à gagner du temps. Saviez-vous que près de 75% des entreprises ont un réseau social afin de gagner en notoriété ?

LinkedIn est le site de référence pour l’emploi avec plus de 500 millions d’utilisateurs.  Il permet de diffuser un profil professionnel et de connaître le parcours du candidat.  Cependant, Facebook et Instagram deviennent très forts dans la recherche d’emploi.

 

 

Que faut-il savoir sur la recherche d’emploi & les réseaux sociaux ?

 

 

Optimiser son réseau social pour trouver un job

 

Tout d’abord, il est nécessaire de chouchouter le profil. En effet, votre profil se doit d’être complet et intéressant. De même, il est préférable d’être régulièrement actif afin de ne laisser personne vous prendre « la place ».

Il est impératif de rendre votre contenu vivant et unique. Faire ressortir vos intérêts et votre personnalité afin de séduire les recruteurs est une nécessité. Ainsi, vous vous créez une e-réputation solide en plus de votre CV. Et croyez-moi, cela peut faire toute la différence ! En effet, plus de 9 recruteurs sur 10 recherchent des informations sur vous avant de répondre à votre candidature.

Les questions à se poser pour un profil au top :

  • Qui suis-je ?
  • Quels sont mes centres d’intérêts ?
  • Quelles qualités mettre en avant ?
  • Quels sont mes atouts ?
  • Que mettre sur mon profil pour intéresser les recruteurs ?
  • Quels sont mes objectifs sur le court et le long terme ?

 

L’e-réputation au cœur de la recherche d’emploi

 

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Il est nécessaire de faire attention à votre réputation en ligne lors d’un dépôt de candidature. Avez-vous vérifié ce qu’il ressort lorsque l’on tape votre nom et prénom sur Google ? Avez-vous effacé certains contenus indésirables ? Avez-vous fait une distinction claire entre vos réseaux perso et vos réseaux pro ? Enfin, avez-vous prêté attention aux paramètres de vos comptes ? Il est nécessaire d’être vigilant sur la confidentialité de vos informations. Tout ceci est à vérifier pour ne pas être pris de court. Mettez toutes les chances de votre côté pour réussir à trouver un emploi.

 

Comment chercher un emploi sur les réseaux sociaux ?

 

Afin de trouver un emploi, vous devez vous donner les moyens, comme d’habitude. Vous pouvez avoir plusieurs réseaux sociaux s’ils sont bien utilisés et choyés. Il est préférable de sélectionner ceux qui correspondent à votre activité pro.

Le réseau social est un complément, il ne s’agit pas du mode de recrutement. De ce fait, n’oubliez pas de réaliser de vraies candidatures par mail ou sur papier. Ne faites pas les choses à l’envers. Optimiser vos réseaux sociaux afin d’accroître vos chances d’être reçu est un excellent début.

De plus, votre recherche doit être cohérente avec votre profil. Pensez à vous rapprocher des personnes qui ont des points communs avec vous. Ne soyez pas dans la multiplication de contacts mais davantage dans la qualité. Soignez vos contacts, ainsi vous gagnez en notoriété.

 

Quels sont les réseaux sociaux à privilégier pour trouver un job ?

 

Voici les 5 réseaux sociaux les plus susceptibles de répondre à vos besoins :

  • LinkedIn
  • Viadeo
  • Twitter
  • Facebook
  • Instagram

 

Quel est mon avis sur les réseaux sociaux et la recherche d’emploi ?

 

Ce mode de fonctionnement offre la possibilité de créer votre réseau, vous n’êtes plus seul dans votre quête. Ainsi, je vous conseille d’interagir un max et de vous « montrer sans en faire trop ». Une fois que vous êtes « connu », vous serez recommandé. Et rien de mieux que le bouche à oreille. D’ailleurs, en Freelance, cela fonctionne ainsi, et j’en suis ravie !

De plus, il est essentiel de rester informé sur votre secteur d’activité pour ne pas être perdu. Les réseaux sociaux sont d’une aide précieuse pour piocher les dernières tendances.

L’idée de dénicher un job grâce aux réseaux sociaux est une super bonne idée si l’on y met les formes et l’énergie. Vous savez ce qu’il vous reste à faire pour trouver l’emploi de vos rêves.

 

 

Comment avez-vous trouvé votre job ?

Avez-vous déjà cherché un emploi via le net ? Via les réseaux sociaux ?

Avez-vous pensé à tous ces détails qui n’en sont pas ?

 

Cécile du blog Les Confidences de Lizzie a répondu présente pour écrire avec toute sa passion. Elle s’entoure régulièrement de rédactrices pour agrémenter le blog de nouveaux contenus. Vous êtes ici chez vous ! Lisez, apprenez, souriez, faites-vous plaisir!
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